photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mauléon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le CENTRE HOSPITALIER DE MAULEON 79700, propose un poste de Cadre de santé ou Faisant Fonction de cadre de santé pour l'EHPAD La Châtillonnaise (57 lits). Le Centre hospitalier de Mauléon est un établissement de proximité à orientation gériatrique. En direction commune avec le Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres, il est membre du GHT des Deux-Sèvres dont l'établissement support est le CH de Niort. En avril 2024, les résidents de l'EHPAD ont déménagé dans leur nouveau bâtiment, la phase finale étant prévue pour septembre 2025. L'amélioration continue de la qualité des soins, la promotion de la bientraitance et la qualité de vie au travail sont les fils rouges des différents projets menés par le CH de Mauléon. Descriptif de l'offre Vous organisez la prise en charge en soins des résidents de l'EHPAD en collaboration avec le médecin de l'établissement et les médecins de ville, et en concertation avec les différents professionnels de santé (kiné, ergo, psychologue, gestionnaire de parcours.). Vous organisez et vous assurez le bon fonctionnement du service. Vous encadrez et managez le personnel soignant. Vous travaillez en collaboration avec les cadres de santé des services[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Pendé, 80, Somme, Hauts-de-France

Le poste est basé à l'E.S.A.T de PENDE dans la somme (50 usagers). Vos missions sont les suivantes : - La prise en charge éducative des usagers pendant leur temps de présence. - Accompagner et favoriser au maximum l'insertion de la personne accueillie à travers le développement de son autonomie. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Rendre compte des activités du service à la direction. - Veiller à la sécurité et la bientraitance des usagers. - Planifier, organiser et valider les activités en concordance avec les besoins des usagers. - Rédiger les rapports pédagogiques à destination de la C.D.A.P.H. - Participer à l'élaboration et à la mise en place auprès des usagers de l'ensemble des documents relatifs à la réglementation applicable aux structures médico-sociales. - Participer à la réunion institutionnelle qui a lieu toutes les semaines. - Rédiger un rapport annuel des activités réalisées. Profil : Diplômé d'État (Éducateur/éducatrice Spécialisé(e)), vous : - Avez des capacités relationnelles : adaptation, empathie, écoute, savoir être, travail en équipe pluridisciplinaire. - Savez rendre compte régulièrement de vos missions au[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

L'Association Notre Dame d'Espérance de Lavaur (81), qui gère le CME Notre Dame d'Espérance constitué d'un IME (71 places) et un SESSAD IME (37 places dont 6 places autistes), recrute : 01 Orthophoniste(H/F) : CDD à 0.40 ETP (temps de travail annualisé) Prise de fonction à compter du 06 janvier 2025 Le service médico-thérapeutique intervient sur l'ensemble du CME Notre Dame d'Espérance, la répartition des interventions auprès des jeunes et des services est réétudiée chaque année, selon les besoins, ce qui nécessite une approche partagée avec l'ensemble des partenaires internes et externes. L'orthophoniste sera positionnée prioritairement sur le SESSAD IME et l'IME, en collaboration avec l'ensemble des intervenants pluridisciplinaires. Membre de l'équipe médico-thérapeutique, l'orthophoniste travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire CME Notre Dame d'Espérance, Missions du poste: Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice et du Médecin Psychiatre, Garant du Projet Soin, vous devrez : Réaliser des bilans orthophoniques et les évaluations Assurer des rééducations orthophoniques individuelles et en groupes Participer[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : - Concevoir des actions et des projets pour et avec les jeunes (12 - 25 ans) et les accompagner dans leur mise en œuvre en répondant aux besoins identifiés - Aller au-devant des jeunes adultes, les mobiliser et leur donner envie de participer à des actions et des projets portés par le Centre - Co-construction et co-animation de projets avec les partenaires locaux, dans une démarche participative - Encadrement des animateurs vacataires intervenant dans le secteur jeunesse (dans le cadre de séjours notamment) - Participation à l'encadrement du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité porté par le Centre - Développement d'un dialogue avec les parents des adolescents fréquentant le secteur jeunesse - Participation à l'animation globale du et à la transversalité entre ses différents secteurs - Participer à la dynamique inter-centres de l'association OÏKOS : co-conception et co-animation de projets inter-centres Profil recherché : Qualités professionnelles requises : - Connaissance du public « adolescents et jeunes adultes » - Maîtrise de la démarche de projet - Posture professionnelle et distance adaptée à l'égard des adolescents, de leurs[...]

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Ingénieur(e) assurance qualité fournisseurs en industrie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Arabelle Solutions recherche actuellement des profils : Arabelle Solutions propose un large portefeuille de technologies et des services de îlots de turbines qui sont utilisés dans plus d'un tiers des centrales nucléaires dans le monde, aidant ainsi les clients du monde entier à fournir une énergie fiable dans leur transition vers un avenir à faibles émissions de carbone. La turbine à vapeur Arabelle est la plus avancée de son genre et la société fournit des solutions de support du cycle de vie des îlots de turbine pour tous les types de réacteurs nucléaires - améliorant la puissance de sortie, réduisant l'empreinte environnementale et réduisant les coûts d'exploitation. Arabelle Solutions compte environ 3 300 collaborateurs répartis dans 16 pays et est une filiale du groupe EDF. Chez Arabelle Solutions, nous sommes fiers de concevoir des services et des solutions qui génèrent de l'énergie[...]

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Assistant / Assistante d'ingénieur-d'ingénieure

Emploi Chimie - Parachimie

Valmondois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'assistant(e) est amené(e) à épauler l'assistante du chef de service (CDS) en réalisant une partie de ses tâches quotidiennes administratives, des comptes rendus de réunion et en réalisant l'écriture et la mise en forme des documents générés par le CDS. Ces actions s'inscrivent dans un cadre défini et dans le respect de la qualité attendue et les délais demandés. - Réaliser la gestion administrative des intérimaires (relation avec l'agence d'intérim, diffusion puis envoi des feuilles d'heures, envoi et rédaction des documents liés aux contrats.) - Rédiger les comptes rendus de réunion et participer à la rédaction des différents documents émis par le CDS et son assistante (rapports de test, documents qualités, tableaux, schémas.) - Gérer l'affichage des autorisations d'accès - Assurer le suivi administratif des non conformités du service - Assurer l'assistanat complet du CDS pendant les absences de l'assistante (gestions de l'information, du planning, de la communication) - Participer à la rédaction des pièces / paragraphes des dossiers techniques (garantir la cohérence entre les différents paragraphes) - Participer à la rédaction des analyses de risques (réalisation des[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Agriculture - Sylviculture

Roche-sur-Grane, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions principales: Enseignement et accompagnement pédagogique - Enseigner conformément aux programmes officiels, en adoptant des pédagogies actives et innovantes. - Développer une posture de "chercheur en pédagogie", en s'appuyant sur les sciences cognitives et la démarche expérimentale. - Favoriser une approche inclusive en intégrant 4 à 6 élèves avec des besoins spécifiques (handicap, difficultés scolaires avec une notification d'AESH), accompagnés par 2 AESH et des volontaires en service civique. - Collaborer étroitement avec les familles et les partenaires spécialisés, tout en intégrant des pratiques telles que la Communication Non Violente (CNV). Être formé à la CNV ou s'engager à se former. Co-direction de l'établissement - Assumer en binôme les responsabilités administratives, pédagogiques et organisationnelles. - Organiser les tâches de direction en autonomie et créativité, dans le respect du projet global des Amanins. - Participer à la transmission des valeurs et pratiques pédagogiques spécifiques à l'école. Coopération et engagement collectif - Participer aux réunions hebdomadaires pour travailler en coopération avec l'équipe de l'école. - Collaborer[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales Sous l'autorité du coordonnateur global PESL, le/la coordinateur/trice Petite Enfance et Parentalité aura pour mission : - Animer la dynamique des réseaux d'acteurs de la Petite Enfance et de la Parentalité, - Accompagner les acteurs locaux dans l'élaboration de leurs projets Petite Enfance et Parentalité, - Piloter les projets en lien avec ses thématiques, - Assurer une gestion administrative des projets : suivi du budget, élaboration de dossiers de demande de subventions, réponse aux appels à projet, suivi des conventions, rédaction de notes, bilans et présentations, - Participer à la coordination globale du PESL et à sa promotion, - Assurer la médiation et la communication des actions PESL, - Assurer une veille pédagogique et réglementaire sur les thématiques concernées, PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Diplôme Bac+2 minimum en développement territorial et pilotage de projet et/ou expérience de l'animation socio-culturelle COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : connaissance du fonctionnement des EPCI, des champs d'actions du PESL, de la fonction de coordination, connaissance des structures et dispositifs de la Petite Enfance et de la[...]

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Attaché(e) commercial(e) services auprès des entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Illzach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Responsable du développement commercial maitrisant l'anglais - H/F Vos responsabilités : Prospection et Acquisition de clients d'affaires pour l'agence de travail temporaire EcoJob emploi Vente active de services RH - location, externalisation, recrutement Construction d'une base de clients Préparation des calculs de devis Négociation des conditions de contrats avec le client et conduite des entretiens d'affaires Maintient des relations d'affaires positives Participation active aux réunions de l entreprises et construction de votre propre marque m.in. Linkedin Coopération avec les services de recrutement et de logistique Travailler sur le système CRM interne Nos exigences : Expérience dans la vente de services RH/emploi temporaire dans un poste de vente similaire Connaissance du marché du travail et des employeurs Connaissance du droit du travail et des législations Capacité de pensée analytique Permis de conduire de catégorie B Maitrise de l'anglais Maitrise des outils de vente et de négociation Compétences élevées en communication et image professionnelle Une attitude proactive qui influe sur le développement de l'entreprise Ce que nous offrons : Période d'essai[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Peyrat-le-Château, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions Gestion administrative et légale liées au centre de loisirs Gestion des ressources humaines ( formation, élaboration du planning des employés, animation de réunions ) Co-direction et mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques Accueil des enfants et des familles Partenariats et relations extérieures Profil recherchés Le directeur/ la directrice devra avoir une expérience avérée dans le secteur de l'animation de jeunes et dans l'encadrement avec un minima de 3 ans d'expérience après obtention du BAFA. Il / elle devra posséder à la fois des compétences techniques et humaines avec pour maître-mot, la polyvalence. Comme pour tout poste d'encadrement, il / elle devra savoir se remettre en question pour évoluer de manière saine et productive dans ses fonctions. Les compétences attendues sont : savoir gérer plusieurs projets en parallèle; être dynamique et réactif; avoir le sens des priorités; savoir prendre des décisions; pouvoir évoluer en situation de stress ou d'urgence; être organisé, méthodique et rigoureux; faire preuve de leadership, inspirer, montrer la direction à son équipe; savoir déléguer, prôner l'autonomie; créer un climat de confiance;[...]

photo Chef d'équipe de production en industrie de transformation

Chef d'équipe de production en industrie de transformation

Emploi Auto-Moto-Cycles

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes dynamique, proactif, avec une première expérience réussie en animation d'équipe ? Alors nous avons le poste qu'il vous faut ! Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Team leader / Animateur d'équipe - F/H. Vos missions principales seront : -Organiser l'activité de votre équipe : mettre en place l'équipe en fonction du présentéisme, des prêts de mains d'œuvre, de la planification des congés et de la charge de travail et des priorités d'activité afin d'assurer le volume de production, en lien avec le superviseur. -Animer les réunions d'équipe avec les opérateurs en début de poste -Former et / ou piloter l'organisation de la formation des opérateurs de l'équipe concernant la sécurité et les documents/outils au poste de travail -Faire remonter les problématiques rencontrées au sein de l'équipe (comportement, technique, etc.) lors de la réunion quotidienne animée par le Superviseur et participer aux actions correctives -Animer les projets spécifiques d'amélioration continue au sein de son équipe -Collecter les besoins de consommable, réaliser les commandes dans le respect de son budget tout en optimisant leurs utilisations -Vérifier les moyens de[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Chargé.e de Mission « Référent Partenariat du dispositif Savoirs Essentiels » Contexte Le/la référent.e partenariat est missionné.e au sein de la cellule de coordination d'un groupement d'organismes de formation en charge de l'animation d'un dispositif de formation professionnelle majeur du territoire, financé par la Région Normandie. La cellule de coordination globale (technique, pédagogique, financière) est assurée par le GRETA. Le/la référent.e partenariat, détaché.e par ENEFA, contribue à faciliter et animer la relation avec les partenaires de l'offre de formation « Savoirs Essentiels ». Objectifs : - Optimiser la prescription vers ce dispositif, tant qualitativement que quantitativement. - Assurer la fluidité et la sécurisation des parcours stagiaires en complément des équipes pédagogiques. - Co-élaborer et animer des plans d'actions incluant événements et rencontres thématiques. - Mobiliser le tissu partenarial selon les besoins identifiés Missions - Promouvoir le dispositif : Faire connaître et encourager le recours au dispositif auprès de divers interlocuteurs, en adaptant ou en concevant les moyens et outils nécessaires. - Développer et animer les partenariats[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Michel, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier d'Angoulême est à la recherche d'un(e) Cadre de Santé pour son service de Stérilisation (80%) et d'Hygiène (20%). Activités principales : 1. Participation à la vie institutionnelle et aux projets : - Impliquer dans les réunions de pôle, suivi des décisions avec mise en œuvre des actions pour atteindre les objectifs du projet de pôle. - Participer à la démarche qualité institutionnelle. - Analyser les tableaux de bord des consommations de son unité en collaboration avec le CSS et le Cadre de pôle et le responsable médical. 2. Gestion des ressources humaines en binôme avec le Cadre de Santé de la Pharmacie/CAMSP/URC sur les temps d'absence : - Mettre en œuvre les règles de gestion du temps de travail, établir les plannings et gérer l'absentéisme. - Réaliser les entretiens professionnels, repérer les capacités des agents Il participe aux entretiens de recrutement et / ou d'affectation. - Porter attention aux conditions d'exercice et aux éventuelles difficultés des personnels, et les orienter vers les services compétents (service social, SST, .). - S'approprier, diffuser et accompagner les différentes informations concernant le service, le pôle et l'institution. -[...]

photo Technicien / Technicienne laboratoire contrôle métallurgie

Technicien / Technicienne laboratoire contrôle métallurgie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Anet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces mécaniques, un Technicien qualité produit . Vous jouerez un rôle clé dans la mise en oeuvre des procédures qualité, de la production à la livraison clients sur le site de fabrication usinage. Les principales missions sont les suivantes : Gestion de la qualité production au quotidien : - Animer les réunions telles que le SQCDP production et les plans d'éradication fournisseurs, - Traiter les problèmes de façon systématique à l'aide d'outils qualité tels que 5M, 5P, 8D, 5S, etc., - Effectuer ou faire effectuer des contrôles prévus (plan de surveillance, sécurisation, mur qualité), - Traiter et analyser les non-conformités clients et animer des réunions pluridisciplinaires, Vérification et Amélioration : - Suivre le respect et l'efficacité des plans d'actions liées aux non-qualités internes (NQI) et non-qualités fournisseurs (NQF), - Participer aux audits qualité sur le système, les produits et les processus, afin d'identifier des axes d'améliorations. Application des contrôles rigoureux : - Etablir les critères d'habilitation et de[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Formation pour un CDD de 6 mois, dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité. Vos missions En tant qu'assistant(e) de formation, vous jouerez un rôle clé dans le fonctionnement de notre centre d'enseignement et le suivi des parcours des apprenants. Vous interviendrez dans plusieurs domaines : 1. Actions administratives Accueil physique et téléphonique, information et orientation des publics (formation présentielle, enseignement à distance, validation des acquis de l'expérience). Saisie des données administratives relatives à la scolarité et aux parcours de formation. Classement, archivage, suivi de facturation, relances et reporting en appui aux responsables de formation. Application rigoureuse des procédures internes. 2. Gestion de la vie scolaire et logistique Suivi des émargements. Rédaction de comptes rendus (réunions, conseils et jurys). Assistance pour l'organisation des sessions d'examen. Contribution au processus de demande de diplômes et à la gestion logistique du centre. 3. Communication Participation à la promotion de l'offre de formation (salons, webinaires, événements[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La/Le responsable des ressources humaines pilote la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH et coordonne les activités du SRH. Il/Elle dispose d'une délégation de compétences accordée par la Directrice Déléguée dans son champ d'intervention. Un partage des informations en lien avec les autres RRH du GHT et avec la DRH du CHAN est particulièrement exigé dans le poste. Gestion du Personnel Non Médical Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH spécifiques à l'établissement : gestion des carrières, formation, GPMC, paie, gestion du temps, absences, et recrutements. Définition et suivi du projet social de l'établissement en collaboration avec le Directeur Adjoint. Ingénierie et gestion de projets : analyse, conception, mise en œuvre, évaluation et ajustement. Préparation et animation de réunions, groupes de travail et projets institutionnels : DU/RPS etc. Production et exploitation de statistiques liées aux activités RH. Participation à l'élaboration de l'EPRD et suivi des dépenses du Titre 1 et de ses recettes, avec évaluation des actions à mettre en œuvre en fonction des évolutions statutaires. Rédaction de documents et actes juridiques/réglementaires[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Mers-les-Bains, 80, Somme, Hauts-de-France

La Communauté de Communes des Villes Sœurs recherche un directeur ACM pour l'ALSH Extrascolaire de Mers les Bains sur les vacances d'hiver 2025 (du 10 au 21 février 2025). Le candidat devra être diplômé du BAFD ou équivalent et sera placé sous la responsabilité du service Enfance Jeunesse de la Communauté de Communes. Il aura a charge la direction d'un accueil de loisirs de 72 mineurs de 3 à 13 ans. Ses missions : Adhérer aux orientations éducatives de la CCVS et les transmettre auprès du personnel ; Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet pédagogique de l'ALSH ; Appliquer et faire appliquer la réglementation en vigueur en matière d'encadrement, de sécurité et d'hygiène ; Être garant de la sécurité physique et affective des enfants accueillis ; Participer au recrutement des équipes d'animation en concertation avec le service enfance jeunesse ; Manager le personnel et organiser les réunions de préparation et le temps de travail de l'ensemble de l'équipe ; Orienter et aider les animateurs à mettre en place des activités ; Remplir les différentes tâches administratives (inscriptions, suivi sanitaire, effectifs.) et utiliser le logiciel Diabolo ; Rendre compte[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Ambazac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Acteur majeur du maintien à domicile sur le département de la Haute-Vienne, l'ADPAD recrute des intervenants à domicile (H/F) pour intervenir sur le secteur Ambazac, Bessines. Vous souhaitez Participer à l'Autonomie par la Solidarité et le Travail en Équipe Libérée (PASTEL) et cherchez un métier essentiel qui a du sens ? STOP, vous êtes au bon endroit ! Parce que vous avez envie d'aider les autres et d'exercer un métier qui vous rende fier. Vos missions au quotidien : Épauler les clients pour effectuer l'entretien du logement et l'entretien du linge, la préparation des repas, les courses. Si vous vous en sentez capable et après un accompagnement en interne, vous pouvez aussi aider les clients à se lever, se coucher, faire leur toilette. Vos principales qualités seront l'autonomie, la polyvalence, l'organisation, la ponctualité. Amplitude horaire possible du poste : du lundi au dimanche de 7h30-20h. Avantages : - Comité social et économique - - Flotte de 80 véhicules proposée aux salariés si besoin (en fonction des disponibilités). - Si utilisation de son véhicule : indemnités de 0.38 cts du kilomètre. **Vous participerez dans un premier temps à une réunion d'information[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Nexon, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Acteur majeur du maintien à domicile sur le département de la Haute-Vienne, l'ADPAD recrute des intervenants à domicile (H/F) pour intervenir sur le secteur de Nexon, Flavignac. Vous souhaitez Participer à l'Autonomie par la Solidarité et le Travail en Équipe Libérée (PASTEL) et cherchez un métier essentiel qui a du sens ? STOP, vous êtes au bon endroit ! Parce que vous avez envie d'aider les autres et d'exercer un métier qui vous rende fier. Vos missions au quotidien : Épauler les clients pour effectuer l'entretien du logement et l'entretien du linge, la préparation des repas, les courses. Si vous vous en sentez capable et après un accompagnement en interne, vous pouvez aussi aider les clients à se lever, se coucher, faire leur toilette. Vos principales qualités seront l'autonomie, la polyvalence, l'organisation, la ponctualité. Amplitude horaire possible du poste : du lundi au dimanche de 7h30-20h. Avantages : - Comité social et économique - - Flotte de 80 véhicules proposée aux salariés si besoin (en fonction des disponibilités). - Si utilisation de son véhicule : indemnités de 0.38 cts du kilomètre. **Vous participerez dans un premier temps à une réunion d'information[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léonard-de-Noblat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Acteur majeur du maintien à domicile sur le département de la Haute-Vienne, l'ADPAD recrute des intervenants à domicile (H/F) pour intervenir sur le secteur St Léonard de Noblat, Eymoutiers, Bujaleuf. Vous souhaitez Participer à l'Autonomie par la Solidarité et le Travail en Équipe Libérée (PASTEL) et cherchez un métier essentiel qui a du sens ? STOP, vous êtes au bon endroit ! Parce que vous avez envie d'aider les autres et d'exercer un métier qui vous rende fier. Vos missions au quotidien : Épauler les clients pour effectuer l'entretien du logement et l'entretien du linge, la préparation des repas, les courses. Si vous vous en sentez capable et après un accompagnement en interne, vous pouvez aussi aider les clients à se lever, se coucher, faire leur toilette. Vos principales qualités seront l'autonomie, la polyvalence, l'organisation, la ponctualité. Amplitude horaire possible du poste : du lundi au dimanche de 7h30-20h. Avantages : - Comité social et économique - - Flotte de 80 véhicules proposée aux salariés si besoin (en fonction des disponibilités). - Si utilisation de son véhicule : indemnités de 0.38 cts du kilomètre. **Vous participerez dans un premier[...]

photo Adjoint / Adjointe à la DAF

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : 1. Assistance de Direction - Coordonner et assurer le suivi de l'ensemble des activités visant à seconder la Direction - Assurer le secrétariat particulier du Directeur Général en lien avec les élus et les membres de l équipe de direction (gestion des agendas, déplacements, frais, courriers ) - Assister les membres de l équipe de direction dans leurs missions transversales en lien avec le Directeur Général - Assurer la gestion du courrier postal et numérique entrants et sortants des services généraux - Préparer, concevoir, rédiger des courriers, des notes, des rapports - Assurer et coordonner l accueil physique et téléphonique des services généraux - Encadrer une secrétaire de direction et le personnel d'accueil des agences   2. Assistance des Elus - Assurer le secrétariat particulier de la Présidente en lien avec les élus et le Directeur Général (gestion des agendas, déplacements, frais, courriers ) - Assister les élus dans leurs missions transversales en lien avec la Présidente, le Directeur Général et l équipe de direction - Être garant du fonctionnement des instances de la gouvernance et du respect des statuts, du règlement intérieur de l association[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le respect du projet associatif, du projet de service et du règlement intérieur, l'assistant de service social est placé sous l'autorité du Directeur, par délégation du chef de service L'assistant de service social inscrit son action dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire et a pour missions principales : - De participer aux réunions de suivi de projets et aux réunions de synthèses d'admission, - De rédiger les informations préoccupantes ou les signalements - De suivre les procédures d'admission : gestion de la liste d'attente, exploration de la demande - D'intervenir, le cas échéant, auprès des familles pour un relai vers le droit commun sur des questions sociales, administratives et financières - De participer, le cas échéant, en co-animation avec les éducateurs, à des ateliers au bénéfice des jeunes et/ou de leur famille - De participer en binôme au travail familial (rencontre au service entre les parents, le jeune et le SESSAD pour accompagner les relations familiales selon l'approche systémique) - De développer et d'entretenir le travail en réseau. A ce titre il (elle) est notamment en lien avec les services partenaires : polyvalence de secteur,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Veaugues, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Association ASER, recherche un conseiller en Insertion Professionnelle H/F pour accompagner les salarié.es du Chantier d'Insertion viticole. La mission consiste à : - Accueillir les demandeurs d'emploi orientés par les prescripteurs en réalisant un diagnostic socio-professionnel. - Recruter les salarié.es en respectant le taux d'occupation des postes conventionnés. - Réaliser des entretiens individuels et mettre en place des actions collectives. - Accompagner les salarié.es dans leur recherche d'emploi et/ou formation et soutenir la résolution de freins en partenariat avec les acteurs du territoire. - Participer à l'atteinte des objectifs et à l'amélioration de la qualité du service rendu. - Organiser les plannings de travail des salarié.es (missions, formations, périodes de stage). - Se tenir informé des évolutions législatives et des différents dispositifs mis en place. - Participer aux réunions de service et aux réunions avec les partenaires. Le travail en collaboration avec l'encadrant du chantier est impératif pour favoriser le parcours vers l'emploi durable de chaque salarié.e. Transmettre CV + lettre de Motivation à votre candidature à l'attention de Mme LE GUYADER

photo Juriste de l'environnement

Juriste de l'environnement

Emploi Agriculture - Sylviculture

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du Pôle juridique, et en collaboration avec l'équipe du Pôle, la personne recrutée aura les missions suivantes : Missions principales - Mobiliser ses connaissances au service des actions juridiques menées par l'ASPAS pour contribuer à l'engagement et au développement de ses Valeurs - Agir concrètement à travers les leviers juridiques pour la préservation des espaces, des espèces et permettre une cohabitation harmonieuse Humain-Nature - Mettre en œuvre les actions juridiques qui répondent à la stratégie de l'ASPAS - Travailler en concertation avec sa Responsable 1/ ACTIVITES JURIDIQUES ET CONTENTIEUSES - Recherche des éléments juridiques, informations factuelles, pratiques et éventuellement naturalistes ou scientifiques nécessaires à la mise en œuvre des actions juridiques définies avec et validées par sa responsable de Pôle - Constitution des dossiers contentieux - Introduction de recours (pénal, civil, administratif, européen, .) - Réalisation de tâches inhérentes au suivi des dossiers : envoi de mémoires et conclusions, classement, échéances, représentation en audience, statistiques, archivage - Contact avec les acteurs[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Nogent-le-Rotrou, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Poste à pourvoir dès que possible Descriptif de l'association: Ludo'Perche est une association qui gère une ludothèque fixe et mobile. Elle développe des activités autour du jeu, accompagne et forme des professionnel-les, et participe activement à la vie locale de son territoire. Elle accueille des familles et intervient au sein même des structures (école, accueil de loisirs, maison de retraite, établissement spécialisé). Elle propose un service de prêt de jeux et jouets. Elle est attachée aux valeurs d'éducation populaire. A travers les animations et les projets qu'elle propose, elle défend le jeu pour le plaisir de jouer (ensemble); le jeu comme pratique émancipatrice; le jeu comme pratique culturelle populaire. Vos tâches : Vous aménagez et animez des espaces de jeux auprès de différents publics. Vous développez des projets en lien avec les valeurs de l'association. Vous assurez les missions de coordination de la structure en binôme. Vous participez aux décisions et aux orientations stratégiques au sein de la direction collégiale. Accueil et animation - 50 % du poste - Accueillir et accompagner les publics - Animer des temps de jeux auprès de groupes d'enfants, d'adultes[...]

photo Médecin coordonnateur de soins

Médecin coordonnateur de soins

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'Association DAC 30 recherche à compléter son équipe soins palliatifs avec un temps partiel médecin coordonnateur en soins palliatifs. Formation : Diplôme d'état de docteur en médecine / DU de Soins Palliatifs et/ou d'évaluation et de traitement de la Douleur/oncologie Bases en informatique Missions : Le médecin coordonnateur participe à la prise en charge globale des personnes atteintes d'une maladie grave, chronique, évolutive ou terminale et de leur entourage en garantissant l'accès aux soins, à la continuité, à la qualité et à la coordination des soins. Le médecin s'inscrit dans les projets de service du DAC et apporte son expertise Activités : 1. Activités liées à la coordination des prises en charges Le médecin coordonnateur supervise les prises en charge des patients dans une démarche d'échange et d'interdisciplinarité, 2. Activités liées aux soins : Avec respect du principe de non-substitution et positionnement dans un rôle de conseil. Gestion de la procédure d'inclusion des patients, - Participe à l'évaluation médico-psycho-sociale des patients, - Mobilise et met en lien les professionnels, les structures et les ressources nécessaires à la prise en charge, -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'AgaPei recrute un Moniteur Educateur H/F pour son Unité de Gestion Auch-Condom-Fleurance . Posté basé à Auch - CDD 6 mois - Temps plein Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire implantée dans les locaux d'un IME et ses services, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants en situations de handicap avec ou sans Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA) pour le maintien et ou le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion. MISSIONS : - Vous participez à la co-construction de projets, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants en situation de handicap avec ou sans TSA par les activités psycho-sociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants accueillis et de leur environnement - Vous collaborez à l'évaluation et à la conduite en équipe pluridisciplinaire du projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement - Vous concevez, organisez et animez des activités spécifiques (individuelles ou collectives), des médiations en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire en[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons un.e auxiliaire de puériculture pour travailler à nos côtés dans un climat de confiance, d'entraide et de solidarité. Nous avons à cœur de communiquer avec bienveillance et dans un esprit constructif pour le bien être de tous. Vous exercerez votre métier au sein d'1 des micro-crèches composée de : . 1 EJE . 2 auxiliaires petite enfance H/F Vos Principales missions : - Prendre en compte les besoins de l'enfant, effectuer les soins (repas, hygiène, sommeil) en assurant son bien être, sa sécurité morale, physique et affective ; - Participer et être force de proposition dans la mise en place d'activités d'éveil, de loisirs et d'éducation ; - Aménager l'espace en fonction de l'évolution des enfants et de leurs besoins ; - Participer à l'entretien et l'hygiène des locaux en cohésion avec les collègues ; - Apporter du soutien à la parentalité en réalisant des transmissions de qualité, en étant à leur écoute et en créant un climat de confiance et de respect mutuel. - Participer aux réunions d'équipe et réunions d'analyse de la pratique pour ajuster votre posture professionnelle et pratiques éducatives--- Le jeudi de 19h30 à 21h30, une fois par mois (planning[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons un.e Educateur-trice de jeune enfant pour travailler à nos côtés dans un climat de confiance, d'entraide et de solidarité. Nous avons à cœur de communiquer avec bienveillance et dans un esprit constructif pour le bien être de tous. Vous exercerez votre métier d'éducateur-trice de jeunes enfants au sein d'1 des micro-crèches composée de : . 3 auxiliaires petite enfance H/F Vos Principales missions : - Se porter garant(e) de la mise en place du projet pédagogique et éducatif, du règlement de fonctionnement et de la journée type ; - Prendre en compte les besoins de l'enfant, effectuer les soins (repas, hygiène, sommeil) en assurant son bien être, sa sécurité morale, physique et affective ; - Participer et être force de proposition dans la mise en place d'activités d'éveil, de loisirs et d'éducation ; - Aménager l'espace en fonction de l'évolution des enfants et de leurs besoins ; - Participer à l'entretien et l'hygiène des locaux en cohésion avec les collègues ; - Apporter du soutien à la parentalité en réalisant des transmissions de qualité, en étant à leur écoute et en créant un climat de confiance et de respect mutuel. - Assurer une responsabilité éducative[...]

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Animateur / Animatrice sécurité environnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'agence VALO TTi recherche pour son client un chargé d'animation Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) (H/F) Missions confiées : Pilotage de la démarche de qualité de service contractuelle et QSE : - Assurer la mise en œuvre des actions, du suivi et la communication des critères de qualité définis dans les contrats - Participer au déploiement des démarches de certification - Participer à la rédaction et mise à jour du manuel de management QSE - Réaliser, coordonner et suivre les contrôles qualité internes, clients et contradictoires - Garantir la qualité de l'information - Piloter, centraliser, suivre et analyser la réception et diffusion des réclamations - Animer et participer aux réunions de travail Compétences requises : - Formation en QSE ou expérience significative dans un poste similaire. - Capacité à animer des réunions, à sensibiliser et à mobiliser les équipes. - Organisation, rigueur et bon relationnel. Informations complémentaires : - Type de contrat : Intérim - Horaires : journée. - Rémunération : 2728.14 euros brut sur 13 mois - Lieu de travail : Reims

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Aube, 61, Orne, Normandie

MISSIONS : Accompagnement d'enfants et d'adolescents présentant des Troubles du Spectre Autistique, en journée et/ou en internat. Mise en place d'activités permettant le développement de l'autonomie au quotidien. Référent éducatif, vous êtes garant des projets individualisés des personnes accompagnées. Participation aux réunions (préparation de projets, réunion de service) et animation des bilans intermédiaires des personnes accompagnées dont vous êtes référent. COMPETENCES REQUISES : Connaissance des troubles du spectre autistique. Connaissance de méthodes éducatives : PECS, TEACH... Aptitude rédactionnelle, dynamisme. Capacité à prendre du recul et à gérer les situations de crise ou de tension. QUALIFICATION : - Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur , expérience apprécié auprès du public TSA. RÉMUNERATION : Selon la qualification : coefficient de base 411, soit à titre indicatif une rémunération de 1801.80e brute mensuelle pour un temps plein + indemnité Laforcade. Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance, avantages CSE) CV et lettre de motivation avant le 15/01/2025 Uniquement[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

CHARGE(E) DE L'ACCUEIL : - Accueillir, orienter, renseigner le public (accueil physique et téléphonique) ; recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques/courriels ; comprendre les demandes, renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de l'administration : connaître l'organigramme et les missions des différents services, acquérir des connaissances des services afin d'apporter un premier niveau d'informations. - Assurer un accueil de qualité valorisant l'image de la collectivité - Orienter le public vers les services ou organismes compétents, accompagner et présenter les visiteurs - Animer et organiser l'espace d'accueil et d'information - Mettre à jour les outils logistiques - Assurer en lien avec le service communication la mise à jour permanente des supports d'affichage public - Tenir des registres des appels et des visites - Être force de proposition pour une amélioration continue du service - Travail en binôme : nécessité de communiquer, de transmettre les informations pour un suivi efficace des demandes - Accueillir le public lié à l'action économique de la communauté de communes - Accueillir les porteurs de projets, les partenaires du guichet unique[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Réquista, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants sur la crèche de Réquista afin de pallier l'absence d'une salariée (maternité). Contrat à durée déterminé de 29h à partir du 02 janvier au 26 février 2025. Le contrat pourra être éventuellement prolongé. Une réunion mensuelle de 2h est prévue. La rémunération selon la convention collective ALISFA est de 2332€ brut / mois pour un temps complet. (taux horaire brut 15.38€) Description des missions : - Accueillir les enfants et leur famille en instaurant une relation de confiance - Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, conviviale et sécurisant - Assurer les soins d'hygiène et de santé - Participer et mettre en place des moments de jeux et activités d'éveil - Favoriser l 'autonomie de l'enfant - Prendre en charge la préparation des repas bébés, moyens et grands - Accompagner l'endormissement, et surveiller les temps de sieste, - Observer l'enfant, identifier les besoins et signaler tout comportement inhabituel - Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile à l'équipe pour assurer le suivi ou à la famille[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Sévérac d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Accompagnant éducatif et social (H/F) pour notre établissement l'IME La Roquette, en CDI à temps plein, à pourvoir dès le 20/01/2025. Mission Il conduit une action éducative auprès des personnes accueillies dans l'établissement et plus particulièrement celles en accueil temporaire ou en séjour de répit. Il active les divers partenariats et réseaux nécessaires à la conduite des projets individualisés des personnes accompagnées. En s'appuyant sur des méthodes appropriées, il vise à assurer un rôle de soutien, d'éducation, de développement personnel et d'accompagnement. Responsabilités Sous l'autorité du chef de service, il veille à la mise en place et au bon déroulement des projets personnalisés d'accompagnement et avise son supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement. Il veille au respect de la discrétion professionnelle. Il facilite les liens entre les différents intervenants (rééducateurs, partenaires, autres professionnels.). Il est soumis au respect des procédures définies au niveau de l'établissement, du pôle enfants et de l'association. Attributions Administration et gestion - Il est chargé de renseigner tous les documents[...]

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Contrôleur(se) des travaux publics de l'État en voirie

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-de-Péage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la Directrice du Centre Technique Municipal, vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière de programmation des travaux et de maintien des conditions optimales d'utilisation des voies et espaces publics de la collectivité. Vous organisez et coordonnez sur les plans techniques, administratifs et financiers les études de conception des aménagements de voiries ainsi que l'exécution des travaux de voirie, dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Conseil, sécurisation administrative, veille règlementaire et juridique Développer et entretenir des réseaux professionnels d'information et de coordination Assurer une veille juridique et réglementaire Planification, coordination, suivi des travaux de voirie relatifs à des demandes d'usagers Assurer la gestion et le suivi des demandes de travaux des services municipaux et des citoyens, en lien avec le responsable adjoint. Réaliser des études d'aménagement de la voirie suite aux diverses demandes : poser un diagnostic, conseiller et proposer des choix techniques dans le cadre de la gestion de l'espace public, rédaction de rapport d'aide à la décision Réaliser les descriptifs, quantitatifs[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

Haut-Léon Communauté située sur le littoral de la Manche, est composée de 14 communes, dont 11 littorales, présentant une population de 31 760 habitants. Le poste de chargé de mission 'mobilités' vise à permettre la mise en œuvre de la politique 'mobilité' de Haut-Léon Communauté menée depuis 2021, notamment concernant le développement des déplacements cyclables, mais également de covoiturage. Le chargé de mission est rattaché au service Aménagement du territoire, au sein du pôle Développement territorial sous la responsabilité de la chef de service Aménagement du territoire. Recrutement : - Poste à pourvoir dès que possible - Contrat de 1 an renouvelable - Temps complet - Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations de service (tenue possible de réunions en soirée) - Travail de bureau et d'animation - Déplacements sur le territoire de la collectivité et en Bretagne - Permis B requis - Poste situé à SAINT POL DE LEON Missions : - La personne recrutée aura pour missions principales : 1. Mise en œuvre de la compétence Mobilités - Suivi de la mise en place du syndicat mixte Bretagne Mobilités - Suivi de la mise en place et des actions à venir[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mauvezin, 32, Gers, Occitanie

L'Hôpital de Proximité de Mauvezin recrute un/une Cadre de santé à temps complet pour son service médecine /SMR. Missions : - Manager l'équipe des unités de médecine et de SMR afin d'assurer des soins de qualité et de développer la place de l'hôpital de proximité dans la filière de soins, en lien avec nos médecins. - Animer les équipes et coordonner les actions de soins, d'hygiène et de confort réalisés auprès des personnes hospitalisées - Gérer les entrées et sorties du service - Développer l'ouverture vers l'extérieur de l'établissement (travail en réseau, collaboration avec les équipes départementales d'hygiène et de lutte contre la douleur), - Elaboration, réalisation et communication du projet paramédical en cohérence avec le projet médical - Assurer les missions de référent qualité et gestion des risques de son service (mise en place de procédures, protocoles, suivi des évènements indésirables, .) en collaboration avec le directeur et la personne en charge de la qualité. - Animer la CSIRMT, Staff et réunions de son service - Travailler en relation avec les IDEC de l'EHPAD, du SSIAD et leurs équipes - Travailler en lien avec l'équipe d'encadrement et participer aux[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Fleurance, 32, Gers, Occitanie

Principales missions : Sous l'autorité hiérarchique du directeur adjoint en charge du pôle médico-social, vous aurez pour mission de : - Planifier, organiser et coordonner les soins/les activités du service ; - Mettre en œuvre le projet de soin institutionnel au sein du service ; - Manager l'équipe soignante (soutien aux équipes, animation de réunions, élaboration des planning et gestion des absences, réalisation des entretiens annuels d'évaluation, participation au processus de recrutement, etc.) ; - Élaborer les projets de soins personnalisés des résidents en lien avec les médecins ; - Rédiger les protocoles de soin en lien avec la cellule qualité ; - Participer à l'élaboration du projet d'établissement et à l'évaluation du service ; - Rédiger le rapport d'activité du service Vous assisterez à la réunion hebdomadaire de l'encadrement et serez accompagné.e dans vos mission par la Cadre Supérieur de Santé. Poste à pourvoir immédiatement Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels ; Amplitude horaire : Forfait cadre (25 CA + 15 RTT au prorata de la durée du contrat) ; Grille de salaire Cadre de Santé de la Fonction Publique Hospitalière/reprise de d'ancienneté possible[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Cadaujac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Les Micro-crèches Mère Poule : « L'éveil au naturel ». Depuis 2016, date de la première ouverture, ce sont 6 micro crèches qui ont été créées sur la région bordelaise. Nous avons à cœur de défendre un accueil de qualité dans un environnement adapté pour que chaque enfant trouve sa place au sein de nos établissements. Les valeurs du réseau Mère Poule sont la socialisation, le respect de tous et l'autonomie. Pour nos salariés, nous mettons en place des réunions mensuelles ainsi que des formations régulières afin de vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Vous pouvez bénéficier d'avantages tels que la mutuelle, les tickets restaurant, des primes. Notre entreprise est engagée dans une démarche éco-responsable : couches écologiques, produits d'entretien éco-labellisés... Pour l'ouverture de notre nouvelle micro crèche sur la commune de CADAUJAC, nous recherchons notre nouveau(elle) référent(e) technique : Missions du poste : Missions auprès des enfants : - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée : accueil, soins, jeux, repas, sieste... - Proposer des activités d'éveil variées et adaptées aux besoins et aux capacités de chaque enfant. -[...]

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Ingénieur / Ingénieure industrialisation

Emploi Equipement industriel

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION GLOBALE : Définir les besoins puis animer et coordonner les ressources nécessaires au déroulement des différentes phases d'industrialisation (en fonction des objectifs et risques). Réaliser certaines tâches techniques ou administratives décrites dans le processus de développement. Participer aux phases de conception des produits nouveaux pour optimiser les coûts, les délais et la qualité des produits industrialisés. MISSIONS SPECIFIQUES : fonction du type de projet, du niveau de risque et du délai. Respecte les étapes génériques d'un développement produit et intègre son propre planning dans le planning général et la procédure générale. Organise et anime les réunions de travail (techniques, points d'avancement, informations nécessaires à la gestion de l'industrialisation), et rédige les comptes- rendus Etablit des plans d'actions et les plannings associés permettant d'atteindre les objectifs assignés. Organise le lancement des préséries (choix des références, des quantités, dossier présérie), supervise la réalisation de celles - ci (délais, respect des objectifs techniques), et organise ensuite leur débriefing, en consignant les remarques, les demandes et en[...]

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Gériatre

Emploi

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de Soins, situé à proximité de Clamecy, en Région Bourgogne, un Médecin Gériatre - H F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps plein. Présentation de l'Etablissement : *Un Etablissement de Soins ; *L'Etablissement accueille environ 90 patients ; *Soins de suites polyvalents, gériatriques. -Présentation du poste : -Présentation des missions du poste : *Réadaptation et orientation de la personne âgée polypathologique ; *Assurer le bon fonctionnement du service dont vous avez la charge ; *Organiser l'admission des Patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité ; *Participer à la mise en place du projet médical ; *Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place ; *Assurer un relationnel avec les patients ; *Contribuer avec les autres Praticiens du site aux réunions d'organisation, de pilotage de l'Etablissement ; *Participer aux instances médicales et représentatives de l'Etablissement. Présentation des caractéristiques du poste : *Poste en CDI ; *Temps plein. Rattachement hiérarchique : la Direction.[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Eliad recrute un(e) Assistant(e) de secteur des Services Précarité Santé Hébergement (H/F) : > Poste en CDI à temps plein > Poste à pourvoir dès que possible > Poste basé sur le secteur de Vesoul avec déplacements sur Lure et Luxeuil Votre mission : Sous la responsabilité de l'infirmier responsable de secteur LAM-LHSS-ESSIP, vous avez pour mission : - L'accueil téléphonique des usagers, des résidents, salariés et partenaires des dispositifs Santé Précarité Hébergement de Haute-Saône. - Le suivi administratif des prises en charges des usagers et des résidents de ces mêmes dispositifs - La gestion des tâches administratives : rédaction et classement de courriers, classement des résultats d'examens dans le dossier patient, prises de rendez-vous prescrits par le médecin coordonnateur, préparation des dossiers d'admission, suivi des tableaux de bord, classement de documents dans logiciel patient, rédaction des comptes rendus de réunion, etc. . - Le suivi des activités des intervenants : planifier les interventions dans le respect de la législation du travail, informer les salariés et les patients des interventions programmées, - La gestion logistique des LHSS et des LAM[...]

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Préparateur / Préparatrice logistique en entrepôt

Emploi Négoce - Commerce gros

Voivres-lès-le-Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La plateforme logistique des magasins Mr Bricolage, MBLOG, située à Voivres-lès-Le Mans, est en pleine expansion ! Avec des travaux d'extension avancés, l'entreprise sera prête à accueillir de nouveaux talents à partir de mars 2025. Zones d'Intervention : Éclatement des produits livrés Préparation mécanisée Préparation classique Conditions de Travail : L'entreprise fonctionne du lundi au vendredi, avec des équipes du matin et de l'après-midi. Horaires : Équipe matin : 05h30-12h15 du lundi au jeudi et 06h-14h le vendredi Équipe après-midi : 12h30-21h15 du lundi au jeudi (repos le vendredi) Pré-requis : Savoir lire, écrire et compter Pouvoir se rendre sur le lieu de travail de manière autonome (aucun moyen de transport ou de navette actuellement disponible) Première réunion de recrutement le lundi 20 janvier 2025 Sessions MRS pour évaluer les compétences. Entretiens de motivation. Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) de 5 jours. Formation au CACES 1 (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité). Pour postuler, veuillez vous inscrire obligatoirement à la réunion d'information via le standard en téléphonant à l'équipe MRS - France Travail au[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Ambilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales: Sous l'autorité de la cheffe de service, l'animateur.trice d'action sociale contribue à l'accompagnement global des personnes hébergées en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe hébergement. Elle/il assure l'accueil des personnes hébergées (urgence/insertion), les accompagne dans leur intégration du lieu de vie et de la vie collective. Elle/Il apporte écoute, attention et appui dans la gestion du quotidien. Elle/il propose des temps d'animation individuels et collectifs. Elle/il participe à la dynamique institutionnelle de la structure hébergement. Son cadre d'intervention s'inscrit dans la politique associative et des orientations stratégiques définies par le Conseil d'Administration des Restos du Cœur. Missions spécifiques: ASSURER LES CONDITIONS D'ACCUEIL ET D'INTÉGRATION SUR LA STRUCTURE Elle/il participe à la procédure d'admission sur ses horaires d'intervention : - Accueil des personnes orientées - Aide à leur bonne installation (visite de la structure, kit d'accueil.) - Présentation du fonctionnement - Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne Elle/il assure une présence rassurante et bienveillante auprès de toutes les personnes[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Enseignement - Formation

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Recherchons enseignant(e) de SVT pour un remplacement de 3 semaines du 09/01/2025 au 24/01/2025. Poste à temps complet pour des classes de collège (4ème/3ème) et lycée (2nde/1ère). Diplôme requis : Bac+3 en liaison avec la discipline du poste proposé L'enseignant doit pouvoir accomplir les missions suivantes : - Chercher des ressources - Créer des activités pédagogiques - Mettre en place des évaluations, et auto-évaluations - Participer aux réunions de coordination, travail d'équipe - Participer à la création des différents parcours pédagogiques - Participer aux réunions de réflexion pédagogique pour favoriser les innovations (Possibilité d'hébergement sur place/restaurant scolaire) Pour l'étude de votre dossier, merci de transmettre IMPERATIVEMENT : A défaut, aucune suite ne pourra être donnée à la candidature. - une lettre de motivation adressée au Rectorat de Grenoble - Division de l'Enseignement Privé - CS 81065 - 38021 GRENOBLE CEDEX - CV daté et signé - copie des diplômes dans la discipline de recrutement

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Lombers, 81, Tarn, Occitanie

Référente de groupe : Etre responsable d'un groupe d'enfants et donc assurer légalement l'ouverture et la fermeture de la structure. Accompagne le public accueilli. Assure les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants et les transmissions orales à l'équipe et les transcrit sur la feuille de suivi quotidien des enfants. Suit l'exécution du travail du personnel en contact avec les jeunes enfants (Assistants d'Animation, stagiaires...). Est responsable de la sécurité des personnes dans le cadre de l'activité et de l'utilisation des matériels de l'entreprise. Applique les procédures de l'établissement. Connait les modes opératoires de la structure : ordonnancement des tâches, moyens techniques et mesures de sécurité/contrôles mis en œuvre. Analyse plusieurs processus en cours afin de garantir la sécurité physique et affective de l'enfant et le bon fonctionnement de l'établissement. Répond aux objectifs fixés par le supérieur hiérarchique et en assure leur gestion. S'adapte aux situations rencontrées, trouve des solutions. Elabore et met en œuvre des activités d'éveil. Collabore au bon fonctionnement du projet d'établissement et participe à la mise en œuvre d'actions[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Agriculture - Sylviculture

Lamentin, 97, Martinique, -1

Un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) gère de nombreuses fonctions administratives de support essentielles et variées pour une équipe ou une personne. Poste multitâche et central dans l'entreprise, ses missions visent la bonne organisation interne de la structure et comprennent entre autres la gestion bureautique, la préparation, le tri et l'archivage de documents, la relation clientèle, l'encaissement et la communication d'informations L'assistant(e) administratif (ve) et commercial(e) doit être opérationnel(le) dans les différents services de l'entreprise. 1. Accueil physique et téléphonique des clients 2. Prise des commandes clients et transmissions aux bouchers 3. Suivi des commandes clients 4. Tenue de la caisse (encaissement, inventaire de caisse) 5. Saisie informatique des factures fournisseurs 6. Saisie des mouvements inter dépôts 7. Suivi de la traçabilité des espèces (classeur & vitrines) 8. Gestion des commandes consommables 9. Contrôle des fiches de production charcuterie 10.Facturation et relance des clients en compte 11.Gestion du rayon « épicerie fine » 12.Accueil des visiteurs, clients, fournisseurs, les diriger, noter les messages et planifier[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Corbonod, 11, Ain, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'établissement, et dans le cadre de la coordination avec la directrice adjointe, l'infirmier coordonnateur (H/F) : - Coordonne et met en œuvre la politique de soins visant à l'amélioration de la qualité des soins et de la sécurité dans les unités de vie, - Créé une véritable dynamique de l'ensemble des acteurs de santé, - Organise l'activité paramédicale, anime les équipes pluriprofessionnelles et coordonne les moyens des services de soins en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. L'infirmier coordonnateur travail en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur et les autres Cadres du site. Il/elle est amené(e) à assurer des astreintes. MISSIONS ET ACTIVITES Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : 1) Organise des soins techniques et relationnels autour du projet médical du résident : - S'assurer de la bonne prise en soins des résidents et de l'accompagnement des familles. - Etre garant de la qualité, de la sécurité, de l'accompagnement et de son organisation. - Assurer le suivi du respect des protocoles et des procédures - Gérer l'occupation des places et les admissions -[...]

photo Électricien / Électricienne de maintenance

Électricien / Électricienne de maintenance

Emploi Agroalimentaire

Lapalisse, 31, Allier, Occitanie

Nous recrutons un(e) Technicien de Maintenance H/F Rattaché(e) au Responsable d'unité Maintenance, vous intégrerez une équipe dynamique de 15 techniciens et jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de nos équipements et installations. Vous interviendrez de manière proactive et réactive pour garantir une production fluide et efficace. A ce tire vos principales responsabilités seront les suivantes : - Suivre le plan de travail hebdomadaire défini par le responsable. - Traiter les interventions curatives en production et hors production. - Alerter votre responsable hiérarchique des dysfonctionnements en matière de sécurité, qualité, hygiène. - Renseigner vos interventions en qualité et quantité sur la GMAO. - Contribuer à l'efficacité des réunions du service, notamment les réunions d'amélioration. - Contribuer au maintien du rangement des pièces et produits disponibles en stock. - Respecter les règles de sécurité, de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. De formation Bac à Bac+3 en maintenance, vous êtes dotés de solides connaissances en automatisme (TiaPortal), électrotechnique, mécanique et process industriels. Nous recherchons une personne organisée[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Veyras, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU GROUPE L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION La mission du moniteur éducateur est de participer à la vie quotidienne des résidents en difficultés physiques, psychiques, sociales, afin de restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie. Pour ce faire, il accompagne le résident dans les actes de la vie quotidienne afin de maintenir et développer son autonomie. Il ou elle a également un rôle d'animation, de prévention et d'éducation. Il est en lien avec l'éducateur spécialisé pour la mise[...]

Ressources supplémentaires